青葉台公園で水遊びしてきた

埼玉県朝霞市にある、青葉台公園へ行ってきました。

ゴールデンウィーク辺りから夏休み明けくらいまで、水遊びができるようになっています。

 

 

 

水遊びができる場所がとても広かったです。

そんなに深くないので、小さな子供でも楽しめました。

 

 

公園自体もそこそこ広いです。

ロープや、オブジェのような、金属の棒?がグニャグニャした珍しい遊具がありました。

 

幼児が遊べるコーナーもあり、ジョギング等ができるコースもありました。

 

 

なお、こちらの公園には駐車場があります。

水遊びのできる広い公園で、かつ駐車場があるのは、埼玉南部の辺りではなかなかに珍しいと思います。

混んでいましたが、思いきり水遊びのできる楽しい公園でした。

船橋屋のくず餅

昨年の夏に、安産祈願で亀戸天神へ行ってました。

その御礼ということで、久しぶりに亀戸へ行ってきました。

 

せっかくなので、亀戸天神すぐ側にある船橋屋のくず餅とあんみつを購入。

www.funabashiya.co.jp

 

前回来たときはつわりで食欲が出ず、、、

でもいつか食べたいと思っていたくず餅。

念願(?)が叶いました(●^o^●)

 

おいしい〜〜〜〜(๑´ڡ`๑)♡

くず餅はもちもち、弾力があり、ドスンとくるボリューム満点でした。

ほんのり酸味?があり、きな粉と黒蜜がとても合います!

このくず餅、無添加発酵で作っているため、期限が短い!購入時も、明日までに食べてくださいって言われました。

くず餅以外にも、ついついたくさん買っちゃったから食べなきゃ(汗)でもおいしいから食べられちゃう(笑)そんなくず餅とあんみつでした(^O^)

トーマスタウン(ららぽーと新三郷)へ行ってきた

ららぽーと新三郷にあるトーマスタウンへ行ってきました。

 

電車で行く場合は、武蔵野線三郷駅からすぐ。

車で行く場合は、平面駐車場Bの位置に駐車するのががベストポジションだと思います。

トーマスタウンは、2階のアカチャンホンポユニクロのお店の側にあります。

 

フロアガイド(やMAP)を見ると分かるのですが、意外と狭いです。実際行ってみても、結構コンパクトに作られているな〜と感じました。

入場料は無料。

何か乗り物等に乗ったりするには、トーマスコインを購入しなくてはなりません。

正直結構高いです(^_^;)

遊園地価格です(笑)。

 

子供が気に入ったのは、ブレンダム・ドックというプレイエリアです。

↑写真のような運動もできるのですが、

Brio等で遊べるコーナーがあり、どうやらここが一番楽しかったそうです。

丁度最近リニューアルしたようなので、とてもきれいでした。

 

他に、トーマスに乗ってトップハム・ハット卿の帽子を探す旅に出る乗り物(シアター)も楽しかったようです。結構しっかりと作り込まれていて、子供が飽きないようになっていました。

 

トーマスタウンは、トーマス好きはもちろんのこと、電車や汽車など乗り物好きなお子さんは喜ぶと思います。また、屋内施設なので、これからの梅雨の時期に遊ぶ場所にはピッタリだと思います。

 

www.thomastown.jp

百日祝いしました

百日祝いをしました。

上の子の時は一生懸命料理を作ったのですが、

大変だったので今年は通販で買いました(汗)

 

 

普通の鯛ではなく、

鯛の形をしたアップルパイの百日祝い膳の商品があったので購入してみました。

 

 

かわいい!

そして‥食べやすい!

鯛の姿焼きの後処理に苦労したあの時はなんだったんだ…(^_^;)

上の子も食べられたので良かったです。

 

 

絶対本物の鯛を使う!ーーーーといったこだわりが特にないのなら、オススメです!

 

 

ネーブルパークへ行ってきた

GW前半。

茨城県にあるネーブルパークという公園へ行ってきました。

茨城県といっても、埼玉県、栃木県、千葉県(野田市)と接した場所にあるので、車であればいろんな所に住んでいる方にもアクセスしやすいです。

 

 

ここの公園、とにかく広い!

アスレチックも、小さい子向け(写真参照)と、比較的大きい子向けと2箇所ありました。

大きい子向けのアスレチックには、地下迷路探検(ヘルメット着用 一人100円)という、子供心をくすぐられるものもありました。

 

子供向けの遊び場の近くには、ミニSL(二人乗り)がありました。

二台体制で稼働していました。

見にくいですが、オレンジ色の部分にSLがあり、ここが降り場です。並んでる最前列が乗り場です。SLは黒と赤の2色があり、色は選べません。順番になります。

人気なようで、タイミングによってはすごい長い列になっていました。

1回200円です。

 

 

他にも、水遊びができる所も数カ所あり、

魚釣り体験ができる釣り堀もありました。

キャンプもできる場所があり、とても設備の充実した公園でした。

 

 

そして、おむつ交換スペースや授乳室もあるので、乳児と一緒でも行きやすかったです。

授乳室も比較的キレイで助かりました。1部屋しかなかったので、タイミングによってはかなり待つかもしれません。

 

GWということで、イベントもやっていました。

たくさんの屋台、エア遊具(10分500円)、ポニー特別体験等があり、

自分が行ったときは熱気球体験もやっていました。大人一人2000円、小人は1000円です。

5月にも予定しているそうなので、体験したい方はホームページをチェック☑してみてください!

 

www.koga-kousya.or.jp

 

 

 

 

 

 

 

 

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今回車で行ってきましたが、ゴールデンウィークだからか、「えー(・_・;)」という車に結構遭遇しました。ウインカーしないで無理矢理車線変更する車や、法定速度より時速20km近くとろとろ運転している車、逆にあおり運転している車もありました。衝撃だったのは、チャイルドシート(ジュニアシート)をせず車のかなで跳び跳ねていて、しかも時速80km近く出ている道なのに子供が窓を開けて手を出して遊んでいる車があったこと。あおり運転とは別の意味でショックでした。

報道にもありますが、ゴールデンウィーク期間は事故が発生しやすいとのことです。車での移動の際は、安全運転かつ、シートベルトやチャイルドシートをしっかりつけ、もし事故が起こっても命が助かるように最低限のことはしてください。

この季節に思い出すこと

4月になると、自分が昔教育係として指導していた、ある新入社員のことを思い出します。

 

あの頃は自分も初めての教育係。

3月に上司から教育係を任されることを聞いたとき、不安で指導方法や近年の若者の特徴等を、本やネットで調べたものです。

 

ただ、あまりにも「へ?」となる行動と言動で、とても悩まされました。

 

 

新入社員「へ?」となった行動&言動

①声をかけなかったらどうしてたの?

 当時コロナ禍だったため、配属先でオンライン入社式をすることになっていました。しかし出社し、パソコンの使い方など説明後、新入社員がなかなかオンライン会議を立ち上げない。おかしいな?そろそろ時間だと思うけど(*入社式の正確な時間は私には聞かされていませんでした。例年はこれくらいの時間だったよなぁ〜な程度です。)、、と心配になり、本人に式の時間を確認。すると、「あと3分で始まるのでヤバいです」とニッコリ返事。急いで立ち上げて〜!慌てる私。あ、いいんですか?とあっけらかんな新入社員。

 もし私が声をかけなかったらどうしてたの?

 

②新歓でのこと

 部署での新歓の時のこと。

 乾杯の挨拶の前、まず最初に主役である新入社員に飲み物を渡しました。その後他の社員の飲み物を注文し、用意していく、、、。

 すると先輩同僚から耳打ちが。「あなたの担当の新入社員、一人で先に飲み食いしてるよ」

 急いで確認すると、黙々とお酒とご飯を食べ始めていました。乾杯まで待ってくれる?説明しなくてごめんねぇと声をかえましたが、、、

 え?周囲見て明らかに誰も飲んでも食べてもないし、流れ的に待たない?と、ギョッとしました。コロナ禍で飲み会とか無くて分からなかったのでしょうか??

 

③いつになったら読んでくれるの?

 オリエンテーション、新入社員研修が終わり、いよいよ配属先でのOJTが始まります。

 まずはマニュアルの確認です。

 マニュアルファイルを2冊渡し、まずは4月中にしっかりと読み、覚えるよう伝えました。専門職系なので、マニュアルの中身は本当に基本的なこと。正直1 、2日あれば確認できるし、覚えることもそんなに無いです。しかし、人によっては覚えるのに必要な時間は違うし、スタートダッシュしすぎても良くないしと、約1月かけてしっかり身につけてくれればいいか位の気持ちでした。

 しかし、翌月にマニュアルを全然読み込めてないどころか、日々の仕事の中で、専門職系なのにも関わらず、基本的な知識もないことが分かりました。なんで資格がとれたの?と思うくらいです。仕方ないのでせめてマニュアルだけでも覚えてと伝えましたが、結局その翌月もマニュアルは覚えてませんでした。

 マニュアル読んでもらうのになんでこんなに手間がかかるの?

 

スマホで仕事したい!?

 書類作成を教えているときのこと。

 最初にやり方を教え、質問があるか聞いたとろ、「パソコンなれてないから、スマホで作りたいです。自分のスマホとパソコンを同期できませんか?」とのこと。

 セキュリティの関係でできないことを伝えると、すごく不満そうな表情(;´Д`)。

 最近の20代前半以下は意外とパソコン使えない(大学でもレポートや論文とかもスマホで作成するらしい)とは聞いてましたが、本当だったんだ…(ㆀ˘・з・˘)

 

⑤電話をとらない

 入社日から電話が鳴っても一度もとらない新入社員。出先から戻ってきたとき、ずっとコール音が聞こえていたので慌てて電話をとりに部屋へ入りました。すると新入社員が電話の隣でパソコン作業をしていました。急いで電話をとり、対応。

 なんで電話とってくれなかったの?と聞くと、「自分がとってもどうせ分からないから、取る意味ないですよね?。それにそもそも集中していてコール音も聞こえてませんでした。」

 

⑥打たれ弱すぎでは?

 新入社員は、ミスを指摘するとすぐに体調を壊してました。

 もちろん、新人なんだからミスするのは当たり前ということ、次に生かせればいいこと、どうすれば今後ミスを減らせるか考えてみようと指導していたのですが、、、。

 指摘されるとすぐに使っていない会議室や給湯室、トイレにこもったり、早退したり、翌日休んだりしてました。指摘しすぎなのかな?とこちらは反省し、本当に最低限のことだけ言うようにしたのですが、それでも言われるとショックを受け、何度も行方不明になりました。

(なお、指導の仕方、言い方がキツイのかな?と思い、原則指導時は二人きりの時にはせず、付箋でやり取りしたり、こもってしまった時は周りにいた人に自分の指導のどこが悪かったか助言を求めましたが、皆口を揃えてこちらの落ち度は全くないと言われました。‥誤字脱字の指摘だけで離席されたときは困りました。)

 

⑦帰っちゃうの!?

 〆切当日の書類作成。新入社員は終わってないのに定時だからと帰宅してました。もともと初日から毎日定時帰りではありましたが。

 自分の仕事が終わっているなら定時で帰るのは全く問題ないし、むしろ新しい環境で体調も崩しやすいだろうから定時で帰れるなら帰るべきと思います。しかし、終わってないのに帰ってしまうので、仕方なく私がカバー。

 正直、そんなに仕事ができないし、〆切を守らない常習犯なので、大した仕事は任せてません。同期と比べると極端に少ないです。それなのに終わらせられないって、今までの人生でどうやって生きてきたのか不思議に思います。

 

 

全て同一人物の話です。(これ以外にもたくさんネタはありますが、、、それこそ書いたらヤバい内容も(汗))

私が時代に追いつけていないのか、指導方法に問題があるのか、当時すごく悩んで、心の病気になりかけました。

その後別の後輩指導をすることになり、そちらは特に問題はなく、今ではチームのサブリーダーを任されるまで成長してくれました。

がしかし、いまだに、私の指導力人間力不足だったのかな?と、ふとしたときに思い出して、考え込んでしまいます。

どうしたらよかったのだろう、、、。

 

【モラタメ】天栄 ファニーバブル 2種

モラタメさんで

天栄 ファニーバブル 2種

タメしてみました!

 

 

スプレータイプのボディソープです。

ラムネ、レモン、いちごの3つの香りがありますが、今回届いたのはラムネとレモンでした。

(こども的にはいちご🍓が欲しかったようですが‥(=o=;))

 

 

珍しいスプレータイプということで、使う前から子供はハイテンション↑

実際に使ってみると、もこもこっと泡が出てきて、またふわふわな感触が楽しいみたいで、とても喜んでいました。

体に形や文字を書いたり、頭の上に泡をのせて冠を作ったりして、お風呂時間が遊びと創造の時間になりました(笑)

 

 

なお、泡は少しプッシュしただけで結構な量が出ます。もこもこもこっっっと膨張するので、最初出方に驚くかもしれません。

 

泡は肌につけても、そのまま泡ごと肌から取って別の場所に移動できるような泡です。肌に吸着する感じではないです。ドラッグストアでよく売っている泡で出るボディソープの泡とはかなり違いますね。

 

なお、こちらはボディソープですが、髪の毛も洗うことができます。

1本で体まるごと洗える上に、子供たちも楽しみながらお風呂に入れるので良かったです。

 

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